Stellenbeschreibung

Als Talent Acquisition & Recruiting Partner betreust Du fünf IT-Startups und -Jungunternehmen im Recruiting und Hiring von Talenten in verschiedenen Bereichen (u.a. Sales, Customer Success, Softwareentwicklung, IT) mit dem Ziel einer top Candidate Experience. Als Teil unseres unternehmensübergreifenden People & HR Teams übernimmst die Suche und Auswahl geeigneter Kandidat*innen und bist deren erste*r Ansprechpartner*in. 

Angebot und Vorteile

• Ein Jahresbruttogehalt ab 45.000€ (für Vollzeit, mit Überbezahlung bei entsprechender Erfahrung)
• Flexible Arbeitszeiten
• Ein modernes Büro in Innsbruck und die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten
• Unbefristete Teilzeit- oder Vollzeitanstellung (ab 30 h/Woche)
• Start ab sofort
• Mobility Package (Jahresticket für ÖPNV in Tirol oder kostenloser Parkplatz)
• Kostenlose Englischkurse  

Aufgaben

• Begleitung der Bewerbungsprozesse bei fünf Startups (Erstellen von Stellenprofilen, Suche und Screening von Kandidat*innen, Vorbereiten und Durchführen von Interviews, Angebotserstellung etc.)
• Selbstständige Durchführung von Recruitingprojekten und geeigneten Suchstrategien
• Beratung und Betreuung der Führungskräfte in der Auswahl von Kandidat*innen
• Weiterentwicklung und Verbesserung von Recruiting- und Hiring-Prozessen 
• Zusammenarbeit mit den Unternehmen für ein kandidatenzentriertes und reibungsloses Onboarding

Anforderungen

• Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Talent Acquisition, Recruiting, und/oder Active Sourcing
• Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht sind von Vorteil
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
• Gute Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten
• Eine proaktive und kreative Arbeitsweise

Zur Bewerbung

​Wir freuen uns auf Deine ​Bewerbung! Bei Fragen melde Dich ​direkt bei unserem Team unter hr@mad.ag​.

Weitere Infos zu uns und den ​Startups ​findest ​Du auf unserer Homepage.

Über uns

MAD sind ​Investor*innen für Gründungsphasen. Als Mitgründer*innen und Macher*innen bauen wir Startups auf und verhelfen ihnen mit einem systematischen Ansatz und ​individueller Betreuung ​in ​der Produktentwicklung, beim Markteintritt und in der Organisationsentwicklung.